Programme Dirigeants Leaders
Sujets abordés dans ce programme
Le Programme Dirigeants Leaders de Réseautage inc. apprend aux dirigeants et à leurs équipes à transformer les défis en opportunités, à créer une culture du possible et de la réussite collective pour stimuler le partage des connaissances et améliorer le futur de l’organisation. Le programme de Dirigeants Leaders se présente sous 5 séminaires portant sur les sujets suivant :
- L'importance du plan d'affaire, de la culture et du leadership en organisation ;
- La performance d'une équipe impliquée et enrichie ;
- Le plan stratégique performant et la stratégie Océan Bleu ;
- Le travail d'équipe "Consolidation d'équipe" ;
- Satisfaire les clients par l'image et le positionnement d'une équipe performante.
Les séminaires totalisent 40 heures de rencontres.
Avantages de ce programme
En tant que Dirigeant d'entreprise, la prise de décision fait partie de vos tâches importantes, il est donc primordiale d'avoir le plus de connaissances possibles. Les séminaires renforcent la capacité à éliminer les silos, à ouvrir la communication et la collaboration à tous les niveaux de l’organisation, en utilisant notre Structure Organisationnelle Collaborative (SOC©). Ainsi, les gestionnaires obtiennent des résultats en exerçant du leadership qui suscite l’action concertée de l’ensemble des personnes et des équipes. La création d’une telle synergie repose sur une valorisation et une meilleure utilisation de leur potentiel.
Reconnaissance des compétences acquises
Les participants qui auront complété tous les séminaires du Programme Dirigeants Leaders se verront attribuer un certificat de formation attestant l'accomplissement du programme.
Réseautage Inc. est reconnu
Vous pouvez bénéficier de subventions d’Emploi Québec pour nos programmes de séminaires, séminaires sur mesure, tests de fonctionnement et notre coaching. Notre numéro de certificat d’agrément d’Emploi Québec est le 0059291.
Nous sommes reconnu comme organisme formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail aux fins de l'application de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d'oeuvre.
Résultats obtenus
En suivant le Programme de Dirigeants Leaders, vous serez en mesure de :
- Acquérir la vision globale de l’organisation pour renforcir les valeurs et les orientations et définir les objectifs favorisant une meilleure prise de décisions.
- Renforcer la compréhension du mode de fonctionnement pour améliorer les programmes et les méthodes de gestion de l’organisation.
- Intégrer les enjeux du management stratégique aux processus et techniques de production pour faciliter les tâches et les actions des opérations de la production.
- Valider les tableaux de bord de l’organisation (TBO©) et des équipes (TBE©) avec les indicateurs pour évaluer et suivre la santé financière.
- Améliorer les programmes, les méthodes et les outils pour une meilleure écoute des clients et augmenter les ventes.
- Reconnaître et communiquer les résultats et les succès des personnes, des équipes et de l’organisation.
Le Programme de Dirigeants Leaders donne des résultats en moins d'une année et mets à la disposition des dirigeants :
- Des capacités d’intervention en organisation,
- Des séances pour faciliter les échanges des meilleures pratiques managériales,
- Des vidéos pour préparer et compléter les apprentissages,
- Un réseau pour une relation de proximité,
- Un observatoire de l’évolution des organisations.
