Les profils de compétences

Vous savez ce que sont les profils de compétences de Réseautage Inc. et vous désirez y accéder ?

Image décrivant ce qu'est un profil de compétences

L’objectif

L’objectif des profils de compétences est de découvrir quel type de personne vous êtes lorsque vous êtes au travail. Avec les PCE© et les PCO©, vous pouvez également savoir quel genre d’équipe vous êtes. Ces tests vous permettent donc de mieux vous connaître et même de vous améliorer en tant qu’individu autant qu’en tant qu’équipe, et ce, sans devoir remplir des pages et des pages de questions pour y parvenir.

Les profils de compétences, qu’est-ce que c’est ?

Il y a 3 tests différents possibles qu’offre Réseautage Inc. : Le profil de compétences d'un leader (PCL©), le Profil de compétences d'une équipe (PCE©) et le profil de compétences d'une organisation (PCO©). Les tests utilisent une méthode d’approche semblable dans les trois cas, mais ajuster selon votre demande. Les tests déterminent vos modes de fonctionnement et votre fonction dominante. Avec chacun des modes de fonctionnement déterminés ainsi qu’avec la fonction dominante, une explication s’en suit en plus de conseils à apporter au besoin.

Alors, si vous désirez obtenir un profil de compétences pour vous ou pour un employé précis ; le PCL© est le test qu’il vous faut. Si vous désirez augmenter l’efficacité d’une équipe de production par exemple, le PCE© est parfait puisque celui-ci évalue la capacité d’une équipe qui travaille sur le même projet. Ensuite, le PCO© est utilisé à la grosseur de votre entreprise. Il permet, entre autres, d’augmenter vos connaissances organisationnelles, en plus de comprendre le travail effectué par une autre fonction de votre entreprise.

Dans chacun des tests, il est possible de prendre le Plus ou le Suprême. Donc, pour une personne qui souhaite avoir un peu plus que le PCL© de base, il est possible d’ajouter le Plus. Ce dernier amène d’autres questions de la part d’un de nos experts après que le formulaire ait été rempli. Le retour de l’expert sur les réponses données aux questions supplémentaires donnera un résultat plus approfondi puisque l’expert offre des suggestions ajustées à la personne.

Si vous désirez tout de même en obtenir plus, vous pouvez choisir le Suprême. Celui-ci comprend le Plus ainsi qu’un suivi de performance de la part de l’expert. En effet, des indicateurs de performance sont fournis au participant dans le but de l’aider à s’améliorer. Dans le Suprême, il est également possible d’obtenir un plan de formation.

Les ajouts Plus et Suprême sont disponibles pour les 3 types de tests (PCL©, PCE© et PCO©). Bien noter que le Plus et le Suprême sont toujours en développement et ils ne sont pas encore disponibles sur notre site web. Si vous désirez tout de même obtenir ces ajouts, vous pouvez nous contacter.

Si vous désirez en savoir plus sur nos produits, vous pouvez vous procurer le livre sur le réseautage écrit par Martin Clark, Président de Réseautage Inc. Vous pouvez également nous contacter, c’est avec grand plaisir que nous vous aiderons.